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AI 무하유 AI 인터뷰 솔루션 ‘몬스터’ 도입 기업 57.8% 증가

무하유는 2025년 AI 면접 솔루션 ‘몬스터’ 도입 고객사 수가 전년 대비 57.8% 증가했다고 8일 밝혔다. 무하유는 2025년 한 해 AI 채용 데이터를 분석한 ‘2026 AI 채용 트렌드 리포트’를 통해 AI 채용 솔루션인 프리즘과 몬스터의 도입 현황과 주요 트렌드를 공개했다. 프리즘과 몬스터는 기업 입장에서 채용 업무의 부담을 줄이고 검증의 일관성을 높이는 도구로 활용되고 있다. 채용 담당자가 판단에 활용할 수 있는 설명 가능한 근거를 제공해 현장에서의 실용성을 높이고 있다. 몬스터는 AI 인터뷰와 역량검사를 통해 지원자의 직무 적합도와 조직 적합도를 종합 분석하는 솔루션이다. 면접 태도와 의사소통 능력은 물론, 지원자의 답변 내용을 심층 분석해 최적의 인재를 검증한다. 일정 조율이 잦은 수시 채용 환경에서 활발히 활용되며, 채용 업무 리소스를 효율화하고 지원자의 역량을 보다 깊이 검증할 수 있다. 데이터에 따르면 몬스터의 AI 인터뷰를 도입한 고객사는 2024년 대비 57.8% 증가했으며, AI 인터뷰 응시자 수는 55.2% 증가한 것으로 나타났다. 몬스터 기능 중 하나인 역량검사 역시 도입 기업 수가 30.7% 늘었고, 응시자 수도 43.4% 증

이창현 기자

2026-01-08 09:08

IT 나인하이어, ISO·IEC 27701 인증 획득...글로벌 개인정보보호 입증

잡코리아의 채용 관리 솔루션 나인하이어가 국제 개인정보보호 표준인 ‘ISO/IEC 27701:2019’ 인증을 획득하며 글로벌 수준의 개인정보 보호 체계를 갖췄다. 이번 인증은 정보보호 관리체계(ISMS)와 국제 정보보호 관리체계(ISO/IEC 27001:2022)에 이어 올해 세 번째로 획득한 국제 인증으로 안전한 채용 환경 조성을 위한 보안 역량을 입증했다. 지난달 28일 서울 서초구 잡코리아 본사에서 열린 인증 수여식에는 정승현 잡코리아 나인하이어 사업 리드, Donovan Chee 뷰로베리타스 아시아태평양 마케팅·영업 총괄, 김회진 한국뷰로베리타스 인증사업부 부문장 등 양 기관 관계자들이 참석했다. ISO/IEC 27701은 개인정보 처리 및 보호 관리 절차의 적정성을 평가하는 국제 표준으로, 암호화·비식별화·접근 통제 등 개인정보 관리 전반의 체계를 심사한다. 국제표준화기구(ISO)와 국제전기기술위원회(IEC)가 공동 제정했으며, 개인정보 수집·이용·보관·공유·파기 등 8개 영역의 49개 관리 기준을 충족해야만 인증을 받을 수 있다. 나인하이어는 이번 인증을 통해 채용 관리 솔루션 전반에 걸친 개인정보보호 시스템의 안정성과 투명성을 공식적으로 인정받

구서경 기자

2025-11-02 22:02